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Comisión Ciudadana de Transparencia

“Más que un compromiso legal…un compromiso moral…”

La Comisión ciudadana de transparencia fue creada por decisión unánime de la Corporación Municipal de Santa Rosa de Copán, en sesión extraordinaria celebrada el 16 de marzo del año 2001,mediante acuerdo Nº 06 del acta Nº 09; y reformada en sesión ordinaria de la Corporación Municipal celebrada el 16 de abril del 2001,mediante acuerdo Nº 02 del Acta Nº 13, como una organización altamente representativa de la Sociedad Civil de Santa Rosa, con el propósito de que ejerza la Contraloría Social para asegurar el manejo honesto y apropiado de los recursos de interés público del municipio.

VISION COMPARTIDA DE LA COMISION:

Santa Rosa de Copán, modelo de eficiencia y eficacia en el manejo de los recursos de interés público, fundamentado en el marco legal y una amplia participación ciudadana, fomentando los valores éticos y morales mediante la educación y el establecimiento de una cultura de transparencia.

OBJETIVO GENERAL:

En representación de la Sociedad Civil de Santa Rosa de Copán, lograr la reducción de los actos de corrupción y asegurar el uso óptimo en el manejo de los recursos públicos del Estado, el Gobierno Local e instituciones y organizaciones que en nombre de la población soliciten y ejecuten estos recursos.      

OBJETIVOS ESPECIFICOS

a) Velar por la implementación de una administración Municipal sana, moderna y de principios.

b) Vigilar por sí, o en forma delegada los fondos y bienes municipales y de las instituciones y organizaciones de interés público con jurisdicción en el Municipio.

c) Actuar de modo independiente, autónomo y sin vinculación jerárquica de la Alcaldía Municipal, excepto en lo indicado en el  Reglamento.

LA COMISION CIUDADANA DE TRANSPARENCIA

Es una asociación de personas, que gozan de reconocimiento público, y que por estar interesados en su comunidad han decidido actuar para vigilar el quehacer de nuestras autoridades a nivel local. Es una instancia, independiente, apolítica, sin fines de lucro, sin discriminación de género, razas, credos y religiones.  

EL COMISIONADO MUNICIPAL

Es la persona designada por la Corporación Municipal, a propuesta de la sociedad Civil organizada para que realice actividades de contraloría (vigilancia). Articulo 59 de la Ley de Municipalidades.- El Comisionado Municipal y la Comisión Ciudadana de Transparencia actúan juntos como un cuerpo colegiado velando porque contemos con gobiernos y Administraciones honradas, eficientes y transparentes.- No ejercen  funciones de jueces, fiscales ni sustituyen autoridad alguna.-Buscan solucionar problemas concretos antes que encontrar culpables. No dictan sentencias, no ordenan detenciones y tampoco imponen multas.

DE LOS MIEMBROS  

El número de los miembros de la Comisión Ciudadana de Transparencia en Asamblea General será de 21, a solicitud de la Corporación Municipal y nombrados mediante debida acreditación, por las organizaciones públicas y privadas de la Sociedad Civil que componen la comunidad, así:  3 representantes de los patronatos comunitarios (1 por cada zona electos en asamblea zonal);  4 representantes de los Colegios Profesionales (Médicos, Enfermeras, Peritos mercantiles, Abogados).- 3 representantes de las organizaciones gremiales de Maestros (Prichma, Colprosumah, Copem).-   4 representantes por los sindicatos ( Sitramedys, Sitrahonducor, Sitraína, Sitratel).- 3 representantes por las organizaciones sociales (Rotarios, Leones, Damas Vicentinas ).- 2 representantes por las Iglesias (Pastoral familiar, Asociación de Pastores).- 1 representante por las Cooperativas.  1.- representantes por la Empresa Privada (Cámara de Comercio e Industrias de Copán) La Directiva de la Comisión la conforman 7 personas que laboran gratuitamente por un período de 2 años, pudiendo ser reelectos por un  periodo más. El Coordinador de la Comisión es el mismo Comisionado Municipal.

ACTUACIONES DE LA COMISION

El estudio, análisis o investigación de las situaciones que se presenten, los iniciará la Comisión: Por denuncia presentada por cualquier persona, ya sea natural o jurídica, individual o colectivamente. Toda denuncia es manejada responsable y confidencialmente.- Denuncia por iniciativa de cualquiera de los miembros o por acuerdo de su Asamblea General.

JUNTA DIRECTIVA  2009-2011  

Coordinador…………Nazario López García

Sub-Coordinador……..Rodolfo Eugenio Interiano

Secretario……………Roxana Alvarado

Tesorero……………..Noé Mercedes García

Fiscal…………….….Sandra Figueroa

Vocal…………………..Cristóbal Ártica. 

Vocal…………………..Representante del Copem

VALORES

Honradez, justicia, solidaridad, integridad, honestidad, objetividad, respeto.

Líneas Estratégicas

1.- Eficiencia y eficacia en el manejo de Recursos de interés público.

2.- Fundamentado en el Marco Legal.

3.- Amplia participación ciudadana.

4.- Fomentando los valores éticos y morales

5.- Establecer una Cultura de Transparencia

 

PRIORIZACIÓN DE IDEAS DE PROYECTO

Línea estratégica # 1

NOMBRE IDEA DE PROYECTO

  • Auditoria social al proyecto de agua el higuito. 85%
  • Contraloría social de proyectos a nivel comunitario 88%
  • Programa de capacitación para los entes públicos sobre la importancia de la ética, los valores y la transparencia. 71.5%
  • Realización de auditorias contables a entes públicos 71.5%
  • Plan de capacitacion. 66.3%

Línea Estratégica # 2

NOMBRE IDEA DE PROYECTO

  • Socialización de leyes a nivel institucional y comunitario 88.8%
  • Elaboración reglamento interno a nivel institucional 77.5 %

Línea Estratégica # 3

NOMBRE IDEA DE PROYECTO

  • Comunicación y sensibilización sobre la temática de transparencia. 85%
  • Realización de foro público entre candidatos alcaldía municipal y pueblo en general. 77.5%
  • Socializar las actividades que realizan las comisiones. 77.5%
  • Promoción de pacto local en temas de interés público. 88.8%
  • Programa de capacitación a comunicadores en el marco de la transparencia. 48.7%
  • Inducción a miembros de la comisión, candidatos a la corporación municipal y regidores sobre la gestión municipal. 55%
  • Plan de incentivos que promueva la participacion ciudadana. 81.3%

Línea Estratégica # 4

NOMBRE IDEA DE PROYECTO

  • Plan de educación sobre ética y valores. 85%
  • Plan de comunicación sobre ética y valores. 85%
  • Programa de becas e intercambios culturales. 41.2%

Línea Estratégica # 5

NOMBRE IDEA DE PROYECTO

  • Instauración de una política encaminada a la rendición de cuentas y uso transparente de recursos de interés público. 88.8%
  • Establecimiento de un sistema municipal de transparencia. 88.8%
  • Socialización de la comisión ciudadana de transparencia a nivel Social y comunitario. 88.8%

ES ELECTA UNA MUJER COMO COMISIONADA MUNICIPAL EN SANTA ROSA DE COPAN

El jueves 11 de noviembre por la noche en Cabildo Abierto celebrado en la Sociedad Copaneca de Obreros, la Corporación Municipal ante la población asistente eligió por voto secreto a Alma Díaz como la nueva Comisionada Municipal en sustitución del Prof. Nazario López, quien renunciara en septiembre por razones personales.  

Alma Díaz es Maestra de Educación Primaria, propuesta por el PRICHMA, fue electa de una propuesta de 4 personas que la sociedad civil organizada presentara tras una elección que también sucedió en el mismo lugar pero un día antes donde se dieron cita aproximadamente 20 representantes de organizaciones civiles con sus respectivos candidatos/as.

Junto con la Profesora estaba también Santos Isaul Zavala del Colegio de Peritos Mercantiles, Héctor Sandoval, de los Médicos e Hilda Torres del Colprosumah. El Dr. Sandoval que fue la segunda personas en recibir más votos, pasó a formar parte de la Comisión Ciudadana de Transparencia, electa en julio del 2009.

El Alcalde Municipal Anibal Alvarado al momento de juramentar a la Profa. Alma Diaz exalto el hecho de ser una mujer la que ocupe el cargo, mientras que Orlando Vidaurre, representante de las organizaciones civiles, se sumo tambien a las felicitaciones solicitando también a la Corporación Municipal prestar toda su incondicional colaboración a la Comisionada para que realice satisfactoriamente sus funciones, también que propicien la creación y concertación de políticas locales de Transparencia y anticorrupción. A la nueva comisionada solicitó actué con mayor responsabilidad y objetividad cuando corresponda en defensa de los intereses de la comunidad, recordándole que al par de ella está la Comisión de Transparencia, la asamblea de OSC y la población para apoyarse; estos últimos también estarán pendientes de que la Comisionada Municipal y la Comisión de Transparencia respondan por sus actos. Por su parte la nueva Comisionada Municipal agradeció la confianza depositada en su persona e indicó entre otros que ponía en las manos del Señor su labor, ya que con su ayuda realizara un buen trabajo. Con la reciente elección la nueva Comisionada Municipal deja atrás la coordinación que venía desempeñando en la Comisión de Transparencia ya que con las reformas al artículo 59 de la Ley de Municipalidades es separada una de otra figura, no obstante podrán coordinar actividades afines de Contraloria Social.